温州首个“国字号”职业标准诞生，全市行业技能生态圈提升行动启动

10月30日，浙江省“国家职业标准”终审暨温州市行业技能生态圈提升行动启动仪式在温州瓯海举行。中国就业培训技术指导中心、浙江省技能人才评价管理服务中心等单位20余位领导、专家莅临终审会。温州市政府副秘书长王辉球，市人力社保局党组书记、局长张雷，市人力社保局党组副书记、副局长张健，瓯海区委常委、副区长吴雪梅等领导出席活动。全省有关地市、温州各区县人社部门代表，温州行业协会、重点企业、高校代表等200余人参加活动。

“顶层设计”强指引

温州标准晋级“国家标尺”

当日上午，《眼镜架制作工》国家职业标准终审会率先召开

瓯海区委常委、副区长吴雪梅回顾“眼镜架制作工”标准形成历程

中国就业培训技术指导中心职业分类和标准开发处副处长张韶华莅临指导

《眼镜架制作工》成功入选新修订的“国家职业分类大典”，成为温州首个自主申报并获批的新职业。终审会上，专家组经逐条审议与充分讨论，一致认为温州标准结构清晰、内容完备，既严格契合国家通用要求，又具备适度引领行业技术发展的前瞻性，最终顺利通过终审。

这次突破性“晋级”，不仅实现了温州在“国字号”新职业开发领域“零的突破”，更将温州眼镜产业多年沉淀的实践经验，正式上升为国家层面的行业人才培养与评价依据，为产业迈向高端化、品牌化、国际化注入关键动力。未来，该国家标准将为眼镜行业人才培训培养、技能评价竞赛、产教深度融合提供明确指引，助力从业者清晰规划职业发展路径，持续推动行业人才队伍规范化、高质量建设。

活动期间，与会代表实地走访了中国眼镜小镇与瓯海眼镜公司，深入了解眼镜产业智能制造、技术研发与品牌建设最新进展，并就技能人才培养、产业融合发展进行现场交流。

“落地实践”优路径

因地制宜建设技能生态圈

为将“标准优势”更好转化为“人才优势”和“发展优势”，打通从制度设计到产业实效的“最后一公里”，本次活动同步启动温州市行业技能生态圈提升行动。

近年来，温州以“技能强城”行动为抓手，深入实施“技能强城16条”“强技助强城”等行动，因地制宜打造特色行业技能生态圈，目前全市已经初步形成了龙港印刷机长、瓯海眼镜、乐清智能电气、瑞安汽摩配等9个行业的技能生态圈。

本次提升行动将紧密围绕温州“5+5+N”产业以及各区县重点产业和特色行业，大力汇聚政府、企业、院校、行业协会等多方资源，加快构建以产业链为牵引、企业为主体、市场为导向的技能人才培养体系，深入打造产教深度融合、资源充分涌流、人才活力迸发的良性生态，为温州高质量发展提供更强人才支撑。

温州市政府副秘书长王辉球在致辞中强调，要以国家职业标准为引领，以技能生态圈提升为抓手，加快贯通技能人才培养、评价、使用、激励全环节，构建“政企校协同、产教评融合”技能人才培养新格局，支持更多产业工人以一技之长创造美好前程。

温州市人力社保局党组书记、局长张雷就全市行业技能生态圈提升工作作出部署。他指出，技能生态圈建设是一项复杂的系统性工程，各地要积极以政府“有形之手”提供政策刚性支撑，加强前瞻性工作规划与制度供给，引导培训资源、政策要素、服务力量向重点领域高效集聚；以企业“市场之手”激活主体动能、撬动市场资源，鼓励链主企业牵头示范、引才育才，带动更多人才增技增收、提技致富；以社会组织“服务之手”优化技工教育供给，搭建多元一体服务网络，为技能生态圈蓬勃发展提供有力保障。

“眼镜行业”树样本

六大行动提质技能生态

瓯海区人力社保局党组书记、局长蔡向波发布眼镜产业技能生态圈建设六大提升行动。

作为温州技能生态圈建设的先行区，瓯海区现场发布眼镜产业技能生态圈建设六大提升行动。未来三年内，瓯海将深入实施“眼镜架制作工”万人培育、眼镜技师职业素养千人提升、眼镜产业技强百企暨产教评技能生态链建设、眼镜产业实习见习贯通、眼镜产业“一试三证”联合培育、眼镜系列职业竞赛六大行动，计划培养复合型眼镜技能人才超1万人次，新增眼镜技师1千人以上，重点培育扶持1家“链主”企业。

活动现场，瓯海区人民政府与浙江工贸学院，瓯海区人社局与经开区、职专集团、行业协会、重点企业及技能大师工作室完成了一批集中签约，将共同推进眼镜行业技能人才发展生态优化。